在中铝山东有限公司氧化铝厂，提起孙亦樵，同事们都会竖起大拇指。这位1996年出生的年轻副主管，仅用七年时间，就完成了从行业“门外汉”到“全国技术能手”的跨越。
2018年7月，从山东理工大学材料成型及控制工程专业毕业的孙亦樵，踏入中铝山东有限公司氧化铝厂。面对与大学专业“毫不沾边”的拜耳法氧化铝生产工艺，他没有退缩，随着办公桌上的专业书籍越堆越高，他利用一切时间埋头苦学的劲头也越来越足。
他将目光锁定在生产瓶颈蒸发器上。“六效四闪”对初来乍到的他如同“天书”，他不懂就问，追着老师傅和技术专家请教，最终独立完成了蒸发器物料平衡、热平衡计算，建立起完整的工艺模型。
每次蒸发器停车酸洗，他总是不顾蒸汽余热，抢先钻入狭小闷热的设备内部，一寸一寸地摸索结构。汗水浸透工服，设备的每一个细节也深深镌刻进他的脑海。这段经历让他快速成长为能精准把脉设备工况的技术骨干。
孙亦樵深知，生产工艺的优化提升，离不开对数据的极致严谨。在蒸发器技改项目试车前，他会逐一核对每一个开关、阀门；试车中，他全程坚守现场；投产后，他第一时间分析数据。正是这种“较真”，让他积累了宝贵的第一手资料。
一次，他通过对比操作记录和趋势图的微小变化，精准判断出是小流程蒸发器出现异常，仅用半天时间就将生产指标调整回正常水平，避免了生产波动。
担任原料车间技术员期间，面对工艺流程复杂、设备老旧等挑战，他跟着班长爬管道、理流程，用三个月时间打通了从矿场到磨机的全流程认知，并完善改进了配料模型，显著提升了配料的精确度。
“数据是生产的眼睛。”他常这样说。对于生产数据，他反复核对；重要试验数据，他总会绘制成直观图表上报。这份严谨与勤奋，赢得了广泛信任。
孙亦樵的成长之路，与一系列技术攻关项目紧密相连，他先后参与了“溶液净化去除碳碱”“蒸发器提产改造”等十余项技改攻关。作为“降碳全比攻关小组”组长，他带领团队设计了50多组对照实验，最终成功将碳碱脱除率从50%提升至64%左右。他撰写的相关论文，为行业提供了有益借鉴。由他主要完成的《铝酸钠溶液深度净化研究与产业化》项目，荣获2020年中国有色金属工业科学技术奖二等奖。
从“拜耳法溶液净化”到“全厂余热综合利用”，一个个项目见证了他的汗水与智慧。他提出的多项合理化建议获评企业“银点子”“金点子”，实实在在地转化为提质增效的生产力。
汗水浇灌收获，奋斗铸就荣光。入职七年来，孙亦樵在技能竞赛中屡创佳绩，荣誉称号一个接着一个：2020年，荣获“中铝工匠赛”第一名，被授予“中国有色金属行业技术能手”；2021年，夺得“第十四届中铝杯”技能大赛第一名；2023年，先后获得“全国技术能手”和中铝山东企业“科技标兵”称号；2024年，获“淄博市‘五一’劳动标兵”“淄博工匠”等荣誉；2025年，捧回了山东省五一劳动奖章。
面对荣誉，孙亦樵始终保持着清醒与谦逊。他常说，是企业的平台、组织的培养和团队的支撑成就了他。如今的孙亦樵，已担任氧化铝厂生产中心副主管，肩上的担子更重了，但他那份“能想、敢想、能做、敢做”的劲头丝毫未减。“不忘初心勤奋斗，牢记使命有担当。”他将个人理想融入企业发展，将青春梦想扎根于生产一线。
在氧化铝生产的轰鸣声中，在技术攻关的思考里，孙亦樵继续用行动诠释着新时代产业工人的匠心和担当，正朝着新的目标，再次起航。
（山东工人报记者 张文卿）
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